Agent de Bio-Nettoyage – Rhumatologie-Diabétologie-Médecine Polyvalente (H/F)

Depuis le 05/03/2026, le Centre Hospitalier de Cannes (06) recrute un(e) Agent de Bio-Nettoyage en Rhumatologie-Diabétologie-Médecine interne

Date limite des candidatures : 15/03/2026

Rejoignez le Centre Hospitalier de Cannes – Simone Veil, membre du Groupement Hospitalier de Territoire des Alpes Maritimes !
L’hôpital, stratégiquement situé au cœur de la ville profite d’une excellente accessibilité grâce aux transports en commun. À seulement quelques minutes du centre-ville et à proximité des écoles et collèges, il est également facilement desservi par l’autoroute. Le CH-SV est un établissement de santé moderne, regroupant 1 800 agents et 250 médecins, reconnu pour son expertise médicale, son engagement constant en faveur de la qualité des soins et la richesse de son environnement de travail collaboratif.

Pourquoi rejoindre l’Hôpital de Cannes Simone Veil ?

  • Un cadre de travail agréable : Implanté dans un environnement exceptionnel, avec une vue imprenable sur la mer Méditerranée, l’hôpital est situé en ville à 5 min du littoral et à 1h des pistes de ski afin d’offrir un cadre de travail propice à l’épanouissement personnel et professionnel.
  • Une équipe dynamique et humaine : Nous mettons un point d’honneur à créer une atmosphère bienveillante et solidaire au sein de nos équipes. Vous ferez partie d’un réseau de professionnels engagés, animés par la même volonté de fournir des soins de haute qualité.
  • Des projets innovants : En constante évolution, l’Hôpital de Cannes Simone Veil participe à des projets de recherche et d’innovation qui contribuent à la modernisation des soins. Vous aurez l’opportunité de vous investir dans des initiatives novatrices et d’accompagner l’hôpital dans ses projets futurs.
  • Un établissement moderne : L’hôpital bénéficie d’équipements médicaux à la pointe de la technologie, permettant d’offrir des soins de qualité dans des conditions optimales.

Définition :

Réaliser des opérations de bio-nettoyage des surfaces et des locaux de l’établissement et vérifier, au moyen d’autocontrôles, la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions relatives au bio-nettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales.

Nom du service : Service d’endocrinologie Diabétologie Rhumatologie – UF : 0003 0004

Mission et objectif généraux du service :

 Accueillir les patients sans discrimination de race ou de religion

 Code de Santé Publique : « Accueillir sans sélection, toute personne se présentant en situation d’urgence ».

Assurer les soins pour tous en mettant rapidement en œuvre des procédures de diagnostic, de traitement, de surveillance thérapeutique et d’éducation thérapeutique.

Informer de façon claire et adaptée les patients et leur(s) accompagnant.

ACTIVITES SPECIFIQUES DU POSTE

  • Participer à l’accueil du patient
  • Réaliser le bio nettoyage des chambres patients et des locaux du service en appliquant les protocoles institutionnels afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales
  • Entretenir et ranger le matériel d’hygiène
  • Contrôler et assurer le suivi de la propreté des locaux
  • Connaitre les protocoles d’Isolement septique
  • Renseigner les documents de traçabilité
  • Maitriser l’outil informatique pour les logiciels MAG2 (commande de droguerie et usage Unique), WINREST (commande alimentaire hebdomadaire) et ASSET PLUS (demande d’intervention des services techniques)
  • Veiller au bon fonctionnement du matériel d’hygiène et signaler tout dysfonctionnement au Cadre De Santé
  • Prendre en charge les activités hôtelières en collaboration avec les Aides – Soignants : mise en température et distribution des repas, tri et gestion des déchets, gestion du linge, des mops ……
  • Participer activement à la vie du service : proposition pour l’amélioration des organisations
  • Participer aux formations obligatoires : Incendie, Hygiène, identito.vigilance

 

 

 

 

CV et lettre de motivation à faire parvenir à
Mme DEVREUX, Directrice des Soins
CH de Cannes
15 avenue des Broussailles
CS 50008
06414 CANNES Cedex

La possibilité d'accéder à des prestations à caractère social :

- Crèche hospitalière
- Conciergerie
- Restaurant du personnel / Food truck
- Comité des oeuvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations
financières et de loisirs
- Parkings gratuits
- Prise en charge à 50% des abonnements transports en commun/Vélo électrique/Covoiturage
- Association sportive et culturelle (billetterie, sports...)
- Assistante sociale du personnel

Au service de votre santé :

- Psychologue du personnel
- Médecine du travail
- Ergonome
- Ostéopathe
CH de Cannes
15 avenue des Broussailles
CS 50008
06414 CANNES Cedex
direction.soins@ch-cannes.fr
Renseignements auprès

Postes à temps plein à pourvoir le  26/05/2026

Pré requis (diplôme ou expérience) :

Diplôme niveau V (ex: bac pro) ou expérience professionnelle significative dans le domaine

Formations complémentaires par l’établissement

Hygiène et bio nettoyage des locaux
Formations spécifiques à l’accueil et à la prise en charge des personnes âgées

INTÉGRATION / FIDÉLISATION
– Charte accueil et matinales d’accueils des nouveaux
arrivants
– Entretiens d’embauche personnalisé
avec le cadre du service et la DRH
– Conditions de rémunération évolutives
tout le long de la carrière

UNE POLITIQUE ACTIVE DE
FORMATION ET DE PROMOTION
– Tutorat / accompagnement à la prise de
poste
– Nombreuses possibilités de formations
internes
– Parcours formatifs adaptés
– Accès à des formations diplômantes et/ou
qualifiantes sans condition d’ancienneté
– Coaching individuels ou en équipe

POSTULER