PSYCHOLOGUE (H/F) – GERIATRIE (EHPAD-USLD)

Depuis le 06/11/2025, le Centre Hospitalier de Cannes (06) recrute un(e) psychologue en gériatrie

Date limite des candidatures : 08/12/2025

Rejoignez le Centre Hospitalier de Cannes – Simone Veil, membre du Groupement Hospitalier de Territoire des Alpes Maritimes !
L’hôpital, stratégiquement situé au cœur de la ville profite d’une excellente accessibilité grâce aux transports en commun. À seulement quelques minutes du centre-ville et à proximité des écoles et collèges, il est également facilement desservi par l’autoroute. Le CH-SV est un établissement de santé moderne, regroupant 1 800 agents et 250 médecins, reconnu pour son expertise médicale, son engagement constant en faveur de la qualité des soins et la richesse de son environnement de travail collaboratif.

Pourquoi rejoindre l’Hôpital de Cannes Simone Veil ?

  • Un cadre de travail agréable : Implanté dans un environnement exceptionnel, avec une vue imprenable sur la mer Méditerranée, l’hôpital est situé en ville à 5 min du littoral et à 1h des pistes de ski afin d’offrir un cadre de travail propice à l’épanouissement personnel et professionnel.
  • Une équipe dynamique et humaine : Nous mettons un point d’honneur à créer une atmosphère bienveillante et solidaire au sein de nos équipes. Vous ferez partie d’un réseau de professionnels engagés, animés par la même volonté de fournir des soins de haute qualité.
  • Des projets innovants : En constante évolution, l’Hôpital de Cannes Simone Veil participe à des projets de recherche et d’innovation qui contribuent à la modernisation des soins. Vous aurez l’opportunité de vous investir dans des initiatives novatrices et d’accompagner l’hôpital dans ses projets futurs.
  • Un établissement moderne : L’hôpital bénéficie d’équipements médicaux à la pointe de la technologie, permettant d’offrir des soins de qualité dans des conditions optimales.

Missions et objectifs généraux du service :

Le service a pour mission l’hébergement de personnes âgées présentant des degrés de dépendances variables et de mettre en œuvre un accompagnement quotidien et la dispensation des soins nécessaires à la prise en charge de leurs pathologies et au maintien de leur autonomie dans le cadre de leur projet de vie.

Définition :

Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l’autonomie de la personnalité.

Pré requis (diplôme ou expérience) :
Licence de psychologie
+ Master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, enfance/adolescence, gérontologique…)                                                                       

ACTIVITÉS SPECIFIQUES DU POSTE :
-Evaluation psychologique (recueil d’information, entretien, interprétation et synthèse, restitution)
-Collaboration avec les autres membres de l’équipe pluri-professionnelle
-Conception et élaboration d’interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles
-Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d’un patient
-Pratiques d’entretiens individuels ou collectifs
-Recueil et analyse des besoins et des demandes d’interventions
-Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d’étudiants, stagiaires, etc.)
-Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d’activité
-Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d’activité
-Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)
-Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
-Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités
-Participation aux réunions institutionnelles et de synthèses avec l’équipe pluridisciplinaire
-Participer aux réunions avec les partenaires (Education Nationale – Protection judiciaire de la jeunesse – service sociaux etc.)
-Travail en réseau et partenariat
-Saisi de son activité sur Dx Care
-Travailler en équipe et partager sa vision du patient dans son domaine de compétences
-Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine
-Rédaction et mise à jour du dossier patient (Dx Care), dans son domaine d’activité
-Surveillance de l’état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine d’intervention
-Veille et recherche professionnelle
-Participation aux activités du collège de psychologie
-Eligible aux temps FIR selon modalités institutionnelles

 

 

CV et lettre de motivation à faire parvenir à
Mme QUEVREUX, Directrice des Ressources Humaines
CH de Cannes
15 avenue des Broussailles
CS 50008
06414 CANNES Cedex

Possibilité d'accéder à des prestations à caractère social :
- Crèche hospitalière
- Conciergerie
- Restaurant du personnel / Food truck
- Comité des oeuvres sociales (CGOS) proposant de nombreuses prestations
financières et de loisirs
- Parkings gratuits
- Prise en charge à 50% des abonnements transports en commun/Vélo électrique/Covoiturage
- Association sportive et culturelle (billetterie, sports...)
- Assistante sociale du personnel

Au service de votre santé :
- Psychologue du personnel
- Médecine du travail
- Ergonome
- Ostéopathe
direction.soins@ch-cannes.fr
CH de Cannes
15 avenue des Broussailles
CS 50008
06414 CANNES Cedex

direction.soins@ch-cannes.fr
Renseignements auprès

Postes à temps plein
EHPAD – USLD

Date de prise de fonction : 01/01/2026

INTÉGRATION / FIDÉLISATION
– Charte accueil et matinales d’accueils des nouveaux
arrivants
– Entretiens d’embauche personnalisé
avec le cadre du service et la DRH
– Conditions de rémunération évolutives
tout le long de la carrière

UNE POLITIQUE ACTIVE DE
FORMATION ET DE PROMOTION
– Tutorat / accompagnement à la prise de
poste
– Nombreuses possibilités de formations
internes
– Parcours formatifs adaptés
– Accès à des formations diplômantes et/ou
qualifiantes sans condition d’ancienneté
– Coaching individuels ou en équipe

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